Beslutet att inte förlänga en av två nuvarande restaurangchefers förordnande har väckt en proteststorm ombord på Viking Lines flaggskepp Cinderella. I går landade tre sidor med namnunderskrifter på Viking-vd:ns bord.
SJÖFART Det råder heta känslor ombord på Cinderella. Skälet är att en väldigt populär restaurangchef inte får fortsätta på sin tjänst som han skött sedan 2003. Mannen är en långvägare inom rederiet.
Foto: Daniel Eriksson
Istället plockar Viking Line in en kvinna som närmast kommer från konkurrerande Tallink Silja.
-Detta rimmar illa med Vikings ofta uttalade personalpolicy, tycker ombordanställda som inte vill framträda med sina namn.
En stor del av besättningen, över 100 personer, har därför skrivit på protestlistor mot chefsbytet och skickat dem till Viking Lines vd Nils-Erik Eklund.
Han tar stormen med ro.
-Jag tycker det är väldigt positivt att personalen engagerar sig och känner att de kan vara med och påverka, säger han.
Stöder beslutet
De tre protestlistorna ankom till huvudkontoret och högste chefen i går. Missnöjet kommer inte som någon större överraskning för vd Nils-Erik Eklund.
-Jag har vetat om vad som varit på gång några månader, säger han.
Hur tänker ni lösa problemen som uppenbarligen finns ombord?
-Genom personliga diskussioner direkt med de berörda.
Nils-Erik Eklund har inte själv deltagit i beslutet att flytta på restaurangchefen.
-Man jag stödjer det självklart, säger han.
Trots att den aktuella mannen är väldigt populär bland sina arbetskamrater?
-Jag håller med. Det är en jättetrevlig kille, på alla sätt. Men frågan man alltid måste ställa sig är om han också är en bra chef.
Hur ska en bra chef vara på Viking Line?
-En chefs viktigaste uppgift är att skapa goda förutsättningar för sina medarbetare att göra ett bra arbete.
"Duktiga på Silja"
Nils-Erik Eklund tycker inte heller det är något konstigt med att välja en kvinna från Tallink Silja istället för någon som redan finns i rederiet.
-Det finns några duktiga personer på Silja. Till exempel förre vdn Antti Pankakoski som numera leder Altia. Han är väldigt duktig. Vi har också väldigt många duktiga människor i vårt företag, men i vårt ansvar ligger även att alltid hitta de bästa från en ändå ganska liten arbetsmarknad, säger han.
De som deltagit aktivt i beslutet att byta ut restaurangchefen är fartygets intendent och bolagets personalchef.
-Ärendet har inte hanterats lättvindigt. Långt därifrån, säger Nils-Erik Eklund.
Att så många som över 100 har skrivit på listan tycker han inte är oroväckande.
-Tvärtom. Det är bra att folk visar engagemang. Jag tror inte heller att alla som skrivit på är fullt införstådda med hur man resonerat. Den kvantitativa dimensionen måste man ibland frånse.
Mannen som inte får fortsätta som restaurangchef har erbjudits andra jobb ombord.

Ålandstidningen