Ålands omsorgsförbunds förslag till budget för 2019 behandlades av förbundsstyrelsen den 3 oktober. Enligt förslaget landar kommunernas kostnader på 11,03 miljoner euro, vilket är 3,4 procent mer än i år.Kommunerna har fått tycka till om förslaget – responsen är blandad – och på nästa styrelsemöte den 7 november ska ett reviderat förslag ligga på bordet.– Vi har lite förändringar på gång, säger styrelseordförande Clas Öfverström (MSÅ) utan att nämna några detaljer.– Vi försöker gå våra ägare till mötes så mycket som möjligt, kommunerna är våra arbetsgivare. Men det får inte gå ut över klientvården heller. Det är alltid en balansgång.Behöver mer personalOch det är just klientvården som är en av orsakerna till att kostnaderna ökar nästa år. De nya bedömningar som gjorts redan i år visar att en del klienter är i behov av mer stöd. För att klara detta behöver vårdpersonalstyrkan ökas med totalt fem helårsverk, vilket kostar 285.000 euro.Utöver detta vill man anställa ytterligare 1,3 föreståndare till de olika enheterna. Kostnaden för detta beräknas till 65.600 euro.– Vissa föreståndare har upp till tre enheter som de ska ansvara för, och det är ohållbart i längden. Föreståndaren kan bara vara på en enhet åt gången, och på det viset kan man säga att den dagliga styrningen av enheterna saknas, säger Clas Öfverström.Därtill vill man att den tillfälliga tjänsten som kanslist fortsätter under 2019. Det kostar 40.000 euro. Ytterligare en tjänst som driftsansvarig för it och fastigheter behövs också, enligt förslaget. Kostnad: 48.000 euro.– Ekonomichefen har varit ansvarig för it och fastighetsskötsel, men det är ohållbart att fortsätta med det. Vi måste ha en skild person på den posten, säger Clas Öfverström och tillägger:– Vi håller på och reder upp gamla saker i omsorgsförbundet och det kan fordra lite mer folk innan allt är på fötter.På personalsidan dras även en tjänst som sjukskötare in. Där sparar man 46.000 euro.Hög sjukfrånvaroOmsorgsförbundet har under flera år dragits med hög sjukfrånvaro. Enligt budgetförslaget var antalet sjukdagar i fjol 4.595 fördelat på 141,12 helårsverk. Det innebär 32,56 sjukdagar per anställd.Under årets sex första månader var antalet sjukfrånvarodagar 2.231. Clas Öfverström konstaterar att de åtgärder som hittills vidtagits för att minska sjukfrånvaron varit resultatlösa.– Vi arbetar mycket med det här, och gör vad vi kan för att få ned siffrorna från en oacceptabel nivå. Vi ligger långt över medeltalet jämfört med andra vårdinrättningar på Åland.I budgetförslaget ges förslag på ytterligare åtgärder: Kontakt vid första sjukfrånvarodagen, uppföljning av sjukfrånvaro, samtal om man har fler än 15 sjukdagar per år eller fem under tre månader samt krav på sjukintyg redan första dagen för de som har fler än 15 sjukdagar.Hög personalomsättningOmsorgsförbundet är just nu utan ordinarie omsorgsdirektör efter att tidigare omstridda direktören Veronika Snellman sade upp sig i våras. Marie-Louise Påvals fungerar som tf omsorgsdirektör, men hon är sjukskriven sedan några veckor tillbaka och en tid framöver. Nu är metod- och kvalitetschef Jimmy Hellgren hennes vikarie. Alltså finns det ett glapp i organisationen.Som Ålandstidningen rapporterade i vintras har flera avdelningschefer lämnat organisationen, och den senaste personalenkäten visade att folk mår dåligt på arbetsplatsen.Hur är det att bedriva verksamheten med så mycket sjukfrånvaro och avsaknad av ordinarie personal?– Det är aldrig bra att man saknar den högsta tjänstemannen inom en organisation. Vi gör vad vi kan för att få en ordinarie omsorgsdirektör på plats så fort som möjligt. Vi har jobbat länge och ganska mycket för att finna rätt person, och nu försöker vi handplocka. Vi får se hur det lyckas, säger Clas Öfverström.Nästa års budget ska klubbas av förbundsfullmäktige den 29 november.
Budget 2019Här är de stora förändringarna i nästa års budgetförslag:• Ökat stödbehov kräver ökade personalresurser.• Flera föreståndare med ansvar för färre enheter behövs.• En tjänst som sjukskötare dras in.• Den tillfälliga tjänsten som kanslist fortsätter ett år till. Därtill behövs en driftsansvarig för it och fastigheter samt en verksamhetssamordnare.• Omfattande renoveringar och nya fastigheter, medan andra fastigheter avyttras eller slås ihop.
Kommunernas kostnader 2019Totalt ökar kommunernas kostnader med 3,4 procent nästa år. Så här ser fördelningen ut:Ökade kostnader: Brändö (7,3 procent), Eckerö (19,2 procent), Föglö (0,9 procent), Geta (9,0 procent), Kumlinge (11,7 procent), Lemland (27,5 procent), Mariehamn 3,4 procent), Saltvik (7,1 procent) och Vårdö (3,2 procent).Minskade kostnader: Finström (–1,1 procent), Hammarland (–5,8 procent), Jomala (–5,9 procent) och Sund (–13,6 procent).Övriga kommuner har inte behov av omsorgsförbundets tjänster.

Sandra Widing