Daniel Dahlén säger att styrelsen fattar beslut och kommunicerar det på onsdagen.

– Inget beslut har fattats av styrelsen ännu.

Hur skulle du beskriva processen med omställningsförhandlingar?

– Visst tar det på och det har varit jobbigt för alla inblandade. Men jag tycker vi har haft en konstruktiv dialog.

Hur mycket har man lyssnat till personalens förslag till inbesparingar?

– Vi har tagit emot dem och gjort en värdering av dem enligt vad vår affärsanalys säger. Huruvida förslagen är med i redogörelsen är för tidigt att säga. Vi har gett vårt svar hur vi ser på förslagen, men styrelsen har ännu inte fatta några beslut.

”Resultatlöst”

Thomas Jonsson är förtroendeman för journalisterna på tidningen och säger att förhandlingarna har varit resultatlösa.

– Det initiala från arbetsgivaren var att personal från administrativa sidan och annons- och sidverkstaden ska friställas. Jag kan inte se att man ändrat sin hållning där. Vi har kommit med motförslag om andra åtgärder för att uppnå sparkravet på 120.000, men det har inte fallit i god jord.

Hur många tjänster kan det handla om?

– Jag tolkar att det som sades initialt, alltså två tjänster, är det som fortfarande gäller.