Det blev inga uppsägningar till följd av samarbetsförhandlingarna mellan Birka Line och Rederi Ab Eckerö. Trots det väntas samordningsvinster framöver.
SAMARBETSFÖRHANDLING I förra veckan avslutades samarbetsförhandlingarna mellan å ena sidan Birka line och Birka Cargo samt å andra sidan Rederi Ab Eckerö. Inför förhandlingarna fanns en oro bland delar av personalen inför vad förhandlingarna skulle innebära. Men ingen har tvingats gå till följd av samordningsprocessen.
- Under den här tiden försvann några enstaka personer ur personalen, men de valde att sluta efter erbjudande om andra jobb, säger personalchef Lasse Karlsson.
Han beskriver att både Birka och Eckerö har haft slimmade organisationer och att mycket få ändringar har gjorts av anställdas arbetsuppdrag.
Rederi Ab Eckerö har avvaktat med att tillsätta ett antal vakanser under samarbetsförhandlingarna. Vakanserna har nu tillsatts av befintlig personal inom koncernen.
Förutom det består besparingen för koncernen i minskade lokalkostnader, enstaka anställda har även valt att gå i deltidspension.
Lättad stämning
Den första maj flyttas Birkas ledningsstab avtalsmässigt över till Rederi Ab Eckerö. Under sommaren och hösten kommer de olika avdelningarna inom Birka att flytta in på Rederi Ab Eckerös huvudkontor. Flyttningstakten bestäms både av ombyggnationer i huset och av respektive avdelningschefs bedömning av när det passar.
Den kommande utmaningen för koncernen blir att hitta samsyn och mål att arbeta mot enligt Lasse Karlsson.
- Vi har redan påbörjat det arbetet, en viktig del är att alla lär känna varandra, säger han.
Hur är stämningen bland personalen?
- Nu när vi har fått veta vad det är som gäller tycker jag att det är en god stämning. Det har spridits ett större lugn när ingen längre behöver oroa sig för att bli av med jobbet, svarar han.
- Uppsägningar väntar inte heller framöver, bedömer han, snarare tvärtom.
- Vi är ett tillväxtbolag och alla väntar sig behov av ytterligare kompetent personal i framtiden.
 

Tone Nordling